Người giúp việc nhận lương cao bất ngờ bị đuổi việc vì hành động lén lút với con nhỏ giữa đêm khuya

Dù nhân viên mới phục vụ nửa tháng, chị Dung quyết định thanh toán khoảng 6.000 tệ (tương đương 22 triệu đồng) để yêu cầu bảo mẫu nghỉ việc ngay, nhằm tránh những ảnh hưởng tâm lý có thể xảy ra cho đứa con nhỏ của mình.

Ngày đăng: 6 tháng trước
giua-dem-giup-viec-luong-37-trieu-thang-am-tham-lam-mot-viec-voi-con-chu-khien-me-bim-so-hai-lap-tuc-sa-thai

Không ai có thể thay thế tình yêu và sự chăm sóc của người mẹ dành cho đứa con mới chào đời. Tuy nhiên, giai đoạn hậu sản cũng là lúc các sản phụ cần được nghỉ ngơi để phục hồi sức khỏe sau cuộc "vượt cạn" đầy gian nan. Đó là lý do nhiều gia đình sẵn sàng chi một khoản tiền lớn để thuê bảo mẫu chăm sóc trẻ sơ sinh, với kỳ vọng cả mẹ và bé đều được chăm sóc tốt nhất.

Thế nhưng, câu chuyện đau lòng của chị Dung (Liễu Châu, Trung Quốc) đang gây bão mạng xã hội đã gióng lên hồi chuông cảnh tỉnh về rủi ro khi lựa chọn dịch vụ này. Trải nghiệm của chị là bài học đắt giá cho hàng nghìn bà mẹ bỉm sữa.

Sau 22 ngày sinh con, cơ thể vẫn yếu và không có người hỗ trợ, chị Dung quyết định "cắn răng" chi hơn 10.000 NDT/tháng (tương đương hơn 37 triệu đồng) để thuê một bảo mẫu ở cữ chuyên nghiệp. Chị kỳ vọng đây là giải pháp hoàn hảo để bản thân nghỉ ngơi và con được chăm sóc chu đáo.

Tuy nhiên, chỉ sau 15 ngày, chị đã chứng kiến cảnh tượng phẫn nộ khiến bất kỳ bậc phụ huynh nào cũng phải bức xúc. Trong một lần chợt tỉnh giấc, chị thấy bảo mẫu dùng ngón tay búng vào lòng bàn chân (hoặc đùi) của bé, đánh thức con dậy. Khi bé khóc, bảo mẫu lập tức nhét bình sữa vào miệng và ép bú, bất chấp việc bé đã no và từ chối.

Hành động này khiến chị Dung sực nhớ ra nhiều điều bất thường trước đó mà chị chưa kịp để ý. Lo sợ cho sự an toàn của con, chị lập tức sa thải bảo mẫu. Dù người này chỉ làm việc 15 ngày, chị vẫn đồng ý trả hơn 6.000 NDT (hơn 22 triệu đồng) để bảo mẫu rời đi ngay, tránh mọi sang chấn tâm lý có thể xảy ra với con trẻ.

Đáng nói, sự việc không dừng lại ở đó. Người bảo mẫu sau khi bị sa thải đã cảm thấy "bức xúc" và quyết định kiện chị Dung ra tòa vì cho rằng những chia sẻ của chị làm ảnh hưởng đến danh tiếng của bà. Trong đơn kiện, bảo mẫu này biện minh rằng việc "vuốt ve" trẻ là để đảm bảo bé dậy uống sữa, không phải hành vi thô bạo.

Câu chuyện được chia sẻ đã tạo nên làn sóng tranh luận sôi sục trên khắp các diễn đàn làm mẹ. Đa số các bà mẹ bỉm sữa đều bày tỏ sự ủng hộ dành cho chị Dung:

"Một bảo mẫu ở cữ với giá hàng chục triệu mà hành xử như vậy sao? Làm sao có thể đánh thức trẻ sơ sinh để ép ăn? Đây không phải là luyện ngủ, mà là tránh phiền phức khi bé thức giấc!"

"Thật may mắn khi chị Dung phát hiện kịp thời và quyết đoán đuổi việc. Nếu không, hậu quả khó lường. Nhiều bảo mẫu hiện nay chỉ nghĩ đến lương, không đặt sức khỏe và sự an toàn của trẻ lên hàng đầu. Họ thiếu hoàn toàn đạo đức nghề nghiệp!"

"Làm không tốt, bị đuổi việc, giờ còn đi kiện ngược? Luật pháp không phải là công cụ để hù dọa người khác. Nếu không có bằng chứng, đây rõ ràng là cáo buộc sai sự thật."

Thực tế, bảo mẫu và người giúp việc đóng vai trò quan trọng trong việc chăm sóc mẹ và bé sau sinh. Họ được trả lương không chỉ để thực hiện công việc hàng ngày, mà còn phải đảm bảo một môi trường an toàn, lành mạnh, nơi giấc ngủ của trẻ sơ sinh được tôn trọng tuyệt đối.

Việc đánh thức trẻ đang ngủ để ép bú là hành vi thiếu chuyên nghiệp, vi phạm nghiêm trọng các nguyên tắc chăm sóc cơ bản. Trẻ sơ sinh có cơ chế tự nhiên sẽ thức dậy khi đói. Can thiệp thô bạo vào chu kỳ này có thể gây ra những hệ lụy tiêu cực cho sự phát triển thể chất và tinh thần của trẻ.

Chăm sóc trẻ sơ sinh không chỉ là đáp ứng nhu cầu vật chất, mà còn phải tôn trọng nhịp sinh học và trạng thái cảm xúc của bé. Hành động đánh thức trẻ bằng cách gõ vào chân không chỉ sai phương pháp, mà còn tiềm ẩn nguy cơ gây sang chấn tâm lý trong giai đoạn đầu đời nhạy cảm.

Giấc ngủ sâu và liên tục đóng vai trò then chốt đối với sự phát triển trí não và thể chất của trẻ sơ sinh. Mọi sự gián đoạn không cần thiết đều có thể ảnh hưởng xấu đến quá trình tăng trưởng và khả năng học hỏi sau này của bé.

Trong tình huống này, quyết định sa thải bảo mẫu của chị Dung là hoàn toàn chính đáng và cần thiết. Các gia đình thuê bảo mẫu với mong muốn giảm gánh nặng, chứ không phải để đối mặt với thêm rắc rối và lo lắng.

Dù là bảo mẫu hay người giúp việc, yếu tố chuyên nghiệp, trách nhiệm và sự tôn trọng nhu cầu của mẹ và bé phải luôn được đặt lên hàng đầu. Chăm sóc trẻ sơ sinh đúng cách là một nghệ thuật, đòi hỏi sự kết hợp nhuần nhuyễn giữa kiến thức chuyên môn, lòng nhân ái và sự tinh tế.

Tin liên quan